Кризата с набирането на медицински сестри в NHS „може да тласне здравните услуги към пълен колапс“
Кризата с набирането на медицински сестри може да тласне NHS, която вече е осакатена от съкращенията на торите, по-близо до колапс, предупреди шефът на профсъюза Пат Кълън.
И освен ако номер 10 не предприеме спешни действия, за да обърне нарастващата катастрофа, безопасността на пациентите ще бъде допълнително изложена на риск. Публикуваните днес данни на UCAS показват, че 31 100 души са кандидатствали за курсове за медицински сестри в Обединеното кралство за 2024 г., което е спад от 33 570 през миналата година, 41 220 през 2022 г. и 46 040 през 2021 г.
Завършилите често завършват с десетки хиляди лири дългове и са изправени пред лошо заплащане и условия в отделенията. Комбинация от съкращения на NHS, увеличени натоварвания, изтощение и чувство за подценяване вече доведе до изселване на обучени в Обединеното кралство медицински сестри от NHS, оставяйки 42 000 свободни работни места само в Англия.
Упадък
Лейбъристите хвърлиха вината на премиера. Министърът на здравеопазването в сянка Уес Стрийтинг каза: „Риши Сунак изгони медицинските сестри в стачка за първи път в историята. Сега той прогонва всички медицински сестри на бъдещето от NHS.
„Министър-председателят обвини медицинските сестри за собствения си неуспех да намали списъците с чакащи. Чудно ли е, че младите студенти не си представят живота като боксова чанта за правителствените министри?
Кралският колеж по медицински сестри е писал до министъра на здравеопазването Виктория Аткинс, за да подчертае своята „дълбока загриженост относно бързо влошаващото се състояние на медицинската сестра набиране на персонал“.
Генералният секретар г-жа Кълън й каза: „Вярваме, че ситуацията представлява пряка заплаха за устойчивостта на NHS и безопасността на пациентите.
„Спадът на кандидатите рискува да причини каскаден ефект, с по-малко студенти, приети в курсове за медицински сестри, което води до по-малък брой завършващи и ставащи регистрирани медицински сестри. Правителството трябва да предприеме незабавни действия, за да предотврати по-нататъшен спад в набирането на медицински сестри.”
RCN настоява таксите за обучение да бъдат премахнати за дипломи за медицински сестри и иска схема за опрощаване на студентски заем за тези, които остават в NHS. Заместник-главният изпълнителен директор на NHS Providers Сафран Кордри предупреди, че кризата с набирането на персонал заплашва да провали дългосрочния план за работната сила на NHS, за който торите са се ангажирали да финансират само първите пет години.
Тя добави: „Без мерки за гарантиране NHS остава привлекателна за бъдещия и съществуващия персонал, рискува да бъде просто мечта.“ Доклад на Nuffield Trust миналата година установи, че обучените в Обединеното кралство медицински сестри са намалели с почти една трета само за две години. Четирима от 10 сега са наети от чужбина.
