DCU изплаща 500 000 евро просрочено възнаграждение на служител, който е бил разследван
Университетът на Дъблин Сити (DCU) е изплатил 500 000 евро просрочено възнаграждение на служител, който е бил разследван.
The плащането, разкрито в годишния отчет на DCU за 2022 г., също привлече вниманието на контрольора и главния одитор Шеймъс Маккарти.
Годишният доклад на DCU очертава, че по време на последните етапи от процеса на члена на персонала не е било платено.
Докладът не разкрива естеството на разследването, но посочва, че „в съответствие с външните правни консултации и трудовото законодателство, членът на персонала впоследствие е трябвало да получи заплащане в съответствие с трудовия си договор за предходния период неплатени".
В доклада се посочва, че разследването и свързаните със закона процедури е трябвало да се провеждат за период от години извън контрола на университета, включително по време на Covid-19 и натрупаното дължимо възнаграждение възлиза на общо 500 000 евро.
В бележката се посочва, че 500 000 евро са били изплатени от университета и след данъците върху заплатите членът на персонала е получил 200 000 евро.
В бележката се посочва, че „членът на персонала вече не е нает от университета".
В придружаващия си доклад главният контролер и одитор Шеймъс Маккарти каза, че плащането от 500 000 евро е част от „компромисно споразумение" с члена на персонала, след като DCU е получил правен съвет.
На друго място, по несвързан въпрос, докладът разкрива, че (DCU) и Marlet Group на Пат Крийн са се споразумели да разделят по равно депозит от €3,76 милиона, който дъщерно дружество на Marlet Group е платило за закупуване на сайт за €37,6 милиона от DCU на Griffith Avenue в Дъблин преди четири години.
Marlet Group не пристъпи към предложеното закупуване на обекта от 9,6 акра и DCU задържа депозита от €3,76 милиона, който дъщерното дружество на Marlet Group, Atlas Ltd Partnership е платил.
През септември 2021 г. Atlas след това съди DCU в Търговския съд, търсейки връщане на депозита от 3,76 милиона евро, а през октомври тази година двете страни се сблъскаха в продължение на осем дни в Търговския съд, където Г-н Crean каза пред съда, че е бил „отдаден“ на покупката за 37,6 милиона евро.
Въпреки това, годишният отчет на DCU за 2022 г. сега разкрива, че и двете страни са постигнали извънсъдебно споразумение след осемте дни, когато страните „постигнаха споразумение за разделяне на депозита поравно и приключване на въпроса пред съдилищата“. .
Консолидираните отчети за DCU и дъщерните дружества показват, че са записали печалба преди данъци от 11 милиона евро през 12-те месеца до края на септември 2022 г., като приходите са се увеличили с 35,49 милиона евро или 14 процента до 283,63 милиона евро.
Подчертавайки възстановяването на университета от бизнес въздействието на Covid-19, приходите на университета от „жилища“ миналата година почти се утроиха от 4,3 милиона евро на 12,3 милиона евро, докато приходите от кетъринг се увеличиха от 371 000 евро до 3,43 милиона евро.
Президентът на DCU, проф. Daire Keogh, миналата година получи заплата от 208 824 евро, а общото възнаграждение на ключовия управленски персонал възлиза на 2,15 милиона евро.
Броят на наетите се увеличи от 1883 до 2049, тъй като разходите за персонал през миналата година са се увеличили от 177,55 милиона евро на 181,7 милиона евро.
Само един член на персонала е спечелил над 200 000 евро, като един е печелил между 190 000 и 200 000 евро. Други 57 са спечелили между €150 000 и €170 000, като един член на персонала е в групата на доходите от €170 000 до €180 000.
Сметките също така разкриват, че през 2022 г. е извършена измама в дъщерно дружество на DCU на обща стойност €10 000 и въпросът беше докладван на gardaí и разследван от DCU.
В края на септември 2022 г. DCU натрупа печалба от 242,63 милиона евро. Паричните резерви на университета се увеличиха от 42,6 милиона евро на 120 милиона евро.
