Филаделфия прекратява политиката за дистанционна работа за всички градски служители на пълен работен ден
Град Филаделфия слага край на своята политика за отдалечена работа от ерата на COVID и изисква всички градски служители на пълен работен ден да се върнат в офис пет дни в седмицата това лято.
Кметът Черел Паркър обяви в понеделник, че служителите ще започнат да работят отново в офиса на 15 юли, за да създадат „по-видимо и достъпно правителство“. Решението идва след почти три години политика за виртуална работа, която беше въведена в разгара на пандемията.
„Присъствието на служителите на работното място позволява повече лични и продуктивни взаимодействия“, каза Паркър в нейния съобщение. „Улеснява комуникацията. Насърчава социалните връзки, както и сътрудничеството, иновациите и приобщаването.“
Около 80% от 26 000 служители на града работят изцяло лично от миналата година, според Паркър, докато други са прекарали между 31 и 75 часа на период на заплащане на място.
Кметът на Филаделфия Черел Паркър каза, че всички градски служители на пълен работен ден трябва да се върнат в офиса от 15 юли след почти три години политика за виртуална работа, която беше приложена по време на пандемията. (AP)
Американската федерация на държавните, окръжните и общинските служители Local 2187, синдикатът, представляващ много от професионалните и надзорните служители в града, каза решението на кмета беше едностранно наложено, вместо да премине през колективно договаряне.
Президентът на групата Дейвид Уилсън каза в изявление в понеделник, че политиката ще направи недостига на общински работници, от който градът страда след пандемията, още по-лош . Той също така твърди, че промяната, която започва през лятото, вероятно ще усложни графиците за родителите, тъй като децата не ходят на училище.
„Стана по-ясно от всякога, че кметът не се интересува от работната си сила в града “, каза Уилсън. „Действията й говорят по-силно от думите.“
Паркър каза, че нейната администрация не вярва, че новата политика изисква колективно договаряне.
Кметът Паркър каза, че има нови промени, които са по-удобни за работниците, тъй като служителите се връщат в офиса, включително удължаване на платения отпуск за отглеждане на дете и допълнителен празник. (Офисът на кмета на Филаделфия/X)
Кметът добави, че са направени промени в бъдете по-благосклонни към работниците, включително удължаване на платения родителски отпуск от шест седмици на осем седмици и определяне на петък след Деня на благодарността като празник. за членовете на семейството.
Междувременно бизнес лидери похвалиха решението, което според тях ще бъде от полза за работниците и за оживлението на централната част на Филаделфия в центъра на града.
Асошиейтед прес допринесе за този доклад.
