Главният изпълнителен директор на United разгневи Мъск, Лари Елдър и социалните медии за вирусни разнообразни коментари за наемане на работа: `Това е объркване`

Главният изпълнителен шеф на United Airlines се сблъска с интензивна реакция в обществените медии, откакто обновено видео сподели, че се хвали по отношение на самодейностите на компанията за многообразие, които изискват по-голям брой дами и служащи от малцинствата.

По време на изявление за Axios по HBO през юни 2021 година, основният изпълнителен шеф Скот Кърби сподели, че компанията се е заела да подсигурява, че 50% от техните завършващи пилотни класове ще бъдат дами или цветнокожи хора, от 19% през 2023 г.  

„ Белите мъже не преобладават единствено в пилотските кабини, само че и в основния екип на United Airlines “, твърди интервюиращият от Axios.

Кърби отговори, че той се гордееше с разнообразието в цялата компания, в това число разнообразието измежду най-важните висши ръководители на United.

Главният изпълнителен шеф на United Airlines, Скот Кърби, разиска самодейностите за многообразие на компанията по HBO. (HBO/Screenshot)

Интервюто означи, че от 11 ръководители трима са дами и един е цветнокож.

" Това е ниска летва. Как да вдигнеш личната си летва? " Axios попита.

„ Е, доста от това е, нали знаете, фокусиране върху него. Имаме и стратегии. Едно от нещата, които вършим, е за всяка работа, когато вършим изявление, изискват дами и цветнокожи хора да вземат участие в процеса на изявление, като притеглят хора и при започване на кариерата им и им дават тези благоприятни условия, ъъъ, и основават по-силна скамейка “, сподели Кърби.

The now - вирусно изявление докара до забележителен звук в обществените медии.

„ Това е комплицирано “, написа притежателят на X Илон Мъск в обществената медийна платформа.

Популярен акаунт за финансови вести Wall Street Silver написа, че хората би трябвало да „ помислят два пъти “ по отношение на летенето United и че като самолетна компания главният приоритет при тяхното наемане би трябвало да бъде сигурността.

„ Всеки, който счита, че DEI (расизъм) би трябвало да играе някаква роля при наемането, този човек би трябвало да бъде отхвърлен от процеса. " Wall Street Silver добави. „ Бордът на шефовете би трябвало неотложно да уволни изпълнителния шеф и да се концентрира върху сигурността и единствено сигурността. “

ЧИКАГО, ИЛИНОЙС / Съединени американски щати – 10 март 2018 година: Пътнически аероплан на United Airlines – Boeing 777 - идване на интернационалното летище Чикаго О'Хеър в слънчева заран. (iStock)

" ЛУДИЯ!!! " радиоводещ и някогашен претендент за губернатор на Калифорния Лари Елдър се включи. 

„ Той постоянно може да даде добър образец и да подаде оставка неотложно, оставяйки високоплатената си позиция, заплата, бонуси и варианти върху акции на някой по-разнообразен, “ Старши анализаторът на Центъра за политика за сигурност Джей Майкъл Уолър написа в Туитър.

United Airlines не върна незабавно настояването на Fox News Digital за коментар.

Натискът за многообразие в авиацията се разшири и до Федералната авиационна администрация (FAA), която се управлява от Министерството на превоза на министър Пийт Бътиджиг и в която работят почти 45 000 души.

Беше неотдавна разкри, че FAA интензивно набира служащи, които страдат от „ тежки интелектуални “ увреждания, психиатрични проблеми и други умствени и физически положения в границите на самодейност за наемане на многообразие и приобщаване, разказана на уеб страницата на организацията.

Инициативата е част от проекта за наемане на FAA „ Разнообразие и приобщаване “, който споделя, че „ разнообразието е неразделна част от постигането на задачата на FAA за обезпечаване на безвредно и дейно пътешестване в нашата нация и отвън нея “. Уебсайтът на FAA демонстрира, че насоките на организацията по отношение на наемането на работа с разнообразие са обновени последно на 23 март 2022 година

Табел на Федералната авиационна администрация виси в кулата на интернационалното летище Джон Ф. Кенеди, 16 март 2017 година в Ню Йорк. На 15 ноември 2023 година авиационни специалисти, които изследваха данните за сигурността на FAA, обявиха, че организацията се нуждае от по-добър личен състав, съоръжение и технологии, с цел да се оправи с повишаването на най-сериозните близки диалози сред самолети. (AP Photo/Seth Wenig, File)

Когато беше помолен за коментар по отношение на самодейността, в това число какви функции ще извършват хората с увреждания, FAA сподели на Fox News Digital, че организацията подробно търси и ревизира квалифицирани претенденти „ от допустимо най-вече източници “ за редица позиции.

„ FAA наема десетки хиляди хора за необятен набор от позиции, от административни функции до контрол и осъществяване на сериозни функционалности по сигурността. Подобно на доста огромни работодатели, организацията самодейно търси квалифицирани претенденти от допустимо най-вече източници, като всички те би трябвало да дават отговор на строги квалификации, които, несъмнено, ще варират според от позицията, " сподели FAA. Transportation е държавна организация, натоварена с регулирането на гражданската авиация и в която работят към 45 000 души.

Ема Колтън от Fox News способства за този отчет.

Николас Ланум е асоцииран редактор за Fox News Digital.