Китай е едно от най-скъпите места в света за отглеждане на деца, установява доклад
Китай е едно от най-скъпите места в света за отглеждане на дете в относително изражение, се казва в нов доклад, като непропорционалното въздействие върху жените води до рязко ниската раждаемост в страната, докато тя се бори с демографска криза.
Проучването, публикувано в сряда от базирания в Китай Институт за изследване на населението YuWa, установи, че средната национална цена за отглеждане на дете от раждането до 17-годишна възраст е около 74 800 долара – нараствайки до над 94 500 долара за издръжка на дете през бакалавърска степен.
Разходите за отглеждане на дете до 18-годишна възраст в Китай са 6,3 пъти по-високи от БВП на глава от населението на страната, се казва в доклада – съотношение на второ място след източноазиатската съседка Южна Корея, която има най-ниската раждаемост в света и където разходите на отглеждане на деца е 7,79 пъти БВП на глава от населението.
За сравнение в доклада се казва, че разходите са само 2,08 пъти БВП на глава от населението в Австралия, 2,24 пъти във Франция, 4,11 пъти в Съединените щати и 4,26 пъти в Япония – друга източноазиатска страна, която отдавна се бори с бързо застаряващото население и намаляваща раждаемост.
„Поради причини като високите разходи за раждане на деца и трудността за жените да балансират между семейството и работата, желанието на китайския народ да има деца е почти най-ниското в света“, се казва в доклада. „Не е преувеличено да се опише текущата ситуация с населението като срив в раждаемостта.“
Населението на Китай се е свило през последните две години, като 2023 г. отбелязва най-ниската раждаемост от основаването на комунистически Китай през 1949 г. Миналата година Китай беше изпреварен от Индия като най-населената страна в света.
Демографската криза заплашва със значително въздействие върху втората по големина икономика в света – и се задълбочи през последните години въпреки усилията на властите да обърнат тенденцията след десетилетия на ограничителни политики за раждаемостта.
Въпреки че правителството облекчи лимита си за броя деца, разрешени за двойка, стартира национални кампании, насърчаващи семействата да имат повече деца, и предложи финансови подсладители, малко се е променило – отчасти защото за много жени жертвата просто не си струва изплащане, се казва в доклада на YuWa.
Жените, които вземат отпуск по майчинство, могат да бъдат изправени пред „несправедливо отношение“ на работа, като например преместване в други екипи, намаляване на заплатата или пропускане на възможности за повишение, се казва в доклада.
Добавя се, че ако разходите за отпуск по майчинство се поемат изцяло от компании без държавна помощ, работодателите може да избегнат наемането на жени в детеродна възраст – нещо, което вече се наблюдава широко в Китай, със съобщения за жени, питани за семейно планиране по време на интервюта за работа, или пренебрегвани за роли, дори ако не планират да имат деца.
И докато някои жени спират да работят изцяло, докато отглеждат децата си, това прави връщането на работната сила невероятно трудно. Жените, които имат деца, може да видят спад от 12% до 17% в заплатите си, се казва в доклада, цитирайки изследвания от множество статии.
Тези жертви може да са били по-често срещани през последните десетилетия, но китайските жени са по-образовани и икономически независими от всякога и сега превъзхождат мъжете в програмите за висше образование. С толкова много успехи, постигнати през последните години, жените все повече приоритизират кариерата и себеразвитието си пред традиционните етапи като брака и раждането на деца, казаха експерти по-рано.
След това има разходи във време, труд и пари за отглеждане на дете.
Изследванията показват, че жените в Китай са отговорни основно за домакинските задачи като готвене, чистене и пазаруване – както и за грижите за децата, включително бягане в училище, помощ при домашните и уроци.
Позовавайки се на документ от 2018 г., в доклада се казва, че това означава, че жените губят близо пет часа дневно свободно време и платено работно време – като почти всички тези часове вместо това са посветени на домакинска работа. Въпреки че бащите също губят известно време за свободното си време, техните платени работни часове не се променят значително - и кариерата им не е значително засегната, се казва в доклада на YuWa.
„Тъй като настоящата социална среда в Китай не е благоприятна за раждането на деца от жените, разходите за време и алтернативните разходи за жените да имат деца са твърде високи“, се казва в доклада. „Някои жени трябва да се откажат от деца в замяна на възможността да успеят в кариерата си.“
Икономиката на Китай нарасна с 5,2% през 2023 г., малко по-добре от официалната цел, поставена от Пекин. Но страната е изправена пред безброй предизвикателства, включително рекорден спад на имотите, нарастваща безработица сред младежите, дефлационен натиск, нарастващи корпоративни неизпълнения и нарастващ финансов стрес в местните правителства.
Докладът предупреждава, че намаляващата раждаемост може да повлияе дълбоко на икономическия растеж, общото щастие на хората и глобалното положение на Китай.
Авторите призоваха националните политики да намалят разходите за раждане „възможно най-скоро“ – като парични, данъчни и жилищни субсидии, равен отпуск по майчинство и бащинство, защита на репродуктивните права на самотните жени и образователна реформа.
