LCBO казва, че стачката може да приключи в понеделник; профсъюзът ще проведе гласуване за ратификация

След предизвестия, че предварителното съглашение, реализирано през вчерашния ден сред LCBO и профсъюза, представляващ неговите служащи, може да се разпадне, и двете страни в този момент споделят, че са подписали протокол за връщане на работа.

Рано в петък следобяд Синдикатът на чиновниците в обществените услуги на Онтарио и LCBO обявиха, че са постигнали съглашение да върнат повече от 9000 служащи назад на предните линии и да отворят още веднъж магазините за алкохол в Онтарио след нескончаем невъзможност.

Агенцията Crown сподели, че в случай че договорката бъде утвърдена от членовете на профсъюза, стачката ще завърши в 00:01 сутринта на 22 юли и магазините ще отворят на идващия ден.

По-късно следобяд обаче двете страни допуснаха, че предварителното съглашение - което към момента би трябвало да бъде признато от служащите - е застрашено от колапс.

И двете страни минаха от празнуване на съглашението след седмици невъзможност към обвинявайки се взаимно, че работят недобросъвестно.

Съюзът твърди, че LCBO не е подписал протокол за връщане на работа и не може да се съгласи на договорка без това, до момента в който LCBO упрекна синдиката, че прави нови претенции след реализиране на авансово съглашение. 

Но в този момент наподобява, че и двете страни са се успокоили, обявявайки рано сутринта в събота, че са подписали протокол за връщане на работа, който не включва нови парични позиции.

Получавайте изключителни национални вести

В изказването организация Crown сподели, че всички синдикатите ще се върнат на работа в понеделник, 22 юли, а магазините ще бъдат отворени за купувачи във вторник, 23 юли в очакване на ратификацията.

JP Hornick, президент на OPSEU SEFPO, сподели, че имат подписано авансово съглашение и подписан протокол за връщане на работа.
 
Хорник сподели, че техните синдикални членове имат време до 15:00ч. Неделя за гласоподаване на съглашението. 
 
Те не пожелаха да разясняват дали се чака съглашението да бъде признато, само че споделиха, че в този момент властта е в ръцете на служащите. 
 
Когато го попитаха какво е довело до евентуалното раздробяване на договорката късно в петък, Хорник твърди, че не са отправяни нови претенции и че са показали стандартен протокол за връщане на работа, който са употребявали в предишното, което не беше добре признато от работодателя. 
 
„ Това е първата стачка в 97-годишната история на LCBO. Това може да не са били хора, които са осведомени с естествения развой на връщане на работа. Беше дълъг ден, тъй че ще се възползвам от подозрението по този въпрос и резултатът е, че в този момент имаме връщане на работа “, сподели Хорник. 
 
Хорник сподели, че по-хладнокръвните глави доминират и те са съумели да върнат нещата в верния път, с цел да работят за разрешаване. 
 
„ Мисля, че това беше излишно спиране на вчерашните процедури и доста тъпо, и ние просто се радваме, че това беше решено и можем да продължим напред с гласуването, тъй че нашите служащи да могат да изразят мнението си. ”
 
Хорник сподели, че задачата на синдиката е да отбрани обществените доходи, употребявани за публично обучение и опазване на здравето, както и работните места на своите членове. 
 
В съглашението, което са постигнали, Хорник сподели, че има ангажимент за опазване на спиртни питиета в границите на LCBO като единствен дистрибутор, ангажимент, че всички 680 магазина ще останат отворени, ограничаване за магазини, ръководени от самостоятелни хора, и проект за основаване на работна група, която да разиска по какъв начин да модернизира LCBO, като в същото време добави 1000 нови непрекъснати работни места на ненапълно работно време в търговията на дребно, 60 нови работни места в складовата част на нещата и отбрана на работните места в основния офис. 

„ Работниците ясно демонстрираха на жителите на Онтарио, че проектът на Дъг Форд за разпространяване на алкохол на всички места директно заплашва работните места и обществените доходи. Въпреки че този кръг от договаряне не е завършил, до момента в който договорката не бъде утвърдена, аз съм необикновено горделив с служащите и позицията, която заеха “, сподели Колийн Маклауд, ръководител на екипа за договаряне на синдиката.

С файлове от Айзък Калън от Global News, Арън Д'Андреа и Колин Д'Мело