„Наречете го сър“: Моментът на първата работа предизвиква дебат относно културата на властта в офиса, вижте вирусна публикация в Reddit
Публикация в Reddit, описваща неприятното преживяване на млад експерт от първия работен ден, стана вирусна, разпалвайки още веднъж диалозите към йерархията, престижа и културата на работното място в индийските офиси.
Споделена от медиен експерт в Reddit, обявата споделя по какъв начин една видимо дребна промяна – споделиха да се обръщат към старши с „ господине “ — остави дълготраен отпечатък върху разбирането им за корпоративните правила.
Според потребителя това беше първият им ден на първата им работа. Докато бяха обучавани, ръководителят на екипа ги помоли да се показват на шефа, разпознат като Виджай. Когато служителят повърхностно попита къде е „ хижата на Виджай “, отговорът беше неотложен и корав: „ Наричайте го Виджай сър. “
Прочетете също | Шефът пробва чиновник да упрекна за виновност след оставка, спокоен въпрос става вирусен
Корекцията хвана служителя неопитен. Те пишат, че са приели, че актуалната корпоративна среда предизвиква обръщането към по-възрастните, в това число висшето управление, с техните имена – процедура, постоянно срещана в доста световни работни места и започващи култури.
Потребителят обясни, че шефът е на възраст над 50 години с повече от две десетилетия трудов стаж, само че добави, че възрастта или длъжността не би трябвало автоматизирано да диктуват метода, по който се демонстрира почитание. „ Мисля, че това е без значение “, означават те.
Прочетете също | Нитин Набин става най-младият президент на BJP след избори без опозиция
Повече от две години по-късно служителят споделя, че практиката остава надълбоко вкоренена. „ Виждам доста хора да се обръщат към възрастните и шефовете с господине и госпожо “, гласи обявата, което допуска, че упованията не са били изключение, а норма.
Публикацията приключва с въпрос, който засегна хиляди онлайн: Как се обръщате към своите старши и шефове на работа?
Вижте обявата тук:
Отговорите са разграничени. Някои консуматори опазиха потреблението на „ господине “ и „ госпожо “ като знак на почитание, вграден в индийската просвета. Други настояват, че наложените трофеи укрепват остарелите йерархии на властта и обезсърчават откритата връзка, изключително за по-младите чиновници, навлизащи на работната мощ.
Потребител показа своя опит: „ Моят първи ден: „ Здравейте, сър! Аз съм... “ „ Наричай ме Джон. Няма потребност да споделям сър. Ние не вършим това тук, хахаха ” (Джон е по-възрастен от татко ми. Джон оглавява цялостен континент.) ”
Друг консуматор написа: „ Да, работя с задгранични клиенти от самото начало, всички те желаят да ги назовавам с името им. Дори не би трябвало да мисля, преди да ги нарека с името им, само че откакто ми беше назначена американска компания, чийто началник беше в Съединени американски щати, до момента в който екипът и по-ниското управление бяха в Индия, аз нарекоха някого с името му и те подвигнаха звук за това. Имам други индийски клиенти, които са основани в Съединени американски щати и живеят и работят повече от 20 години, всички желаят да ги назовавам с името им. “
Прочетете също | Шапките „ Make America Go Away “ стават знак на датското непокорство против Тръмп
„ Мисля, че това е тяхната просвета. Доколкото разбрах от сериали, филми и няколко мои задгранични другари. Мисля, че в тях наричате „ сър “ на човек, който не познавате, и за безцеремонност и малко либерация във връзката ви употребявате имена. Както наричате приятелите си по име. Но в индийската просвета всеки по-възрастен от вас, даже и да е на 2-3 години по-възрастните изискват почитание и затова би трябвало да бъдат наричани „ сър “, написа третият консуматор.
