Повече от 4,7 хиляди здравни работници, наети в Манитоба от 2023 г. насам: провинция

Манитоба е спечелила чисто 4725 здравни служащи от октомври 2023 година съгласно държавното управление на провинцията.

Сред новите служащи на цялостен и повърхностен работен ден бяха 370 лекари, 1464 медицински сестри, 2152 здравни помощници и 607 свързани здравни експерти, сподели държавното управление в известие за вести.

Петдесет и девет нови лекари, 67 лекари или клинични асистенти и шест акушерки също се причислиха към здравните сили на Манитоба.

Тези чисти числа изваждат здравните чиновници, които са подали оставка, пенсионирали се или са се трансферирали, провинцията означи.

„ И по този начин, като цяло, има доста повече хора, работещи на предните линии на нашата провинциална система за опазване на здравето “, сподели Premier Wab Kinew пред кореспонденти на конференция в болничното заведение Seven Oaks General Hospital във вторник.

„ Ние също по този начин знаем, че има доста неща, които би трябвало да се създадат. Все още има доста неща за извършване, когато става въпрос за очакване в незабавните отделения и незабавните грижи и интервенции и диагностика, само че също по този начин знаем, че всичко, което желаеме да създадем в тези области, би трябвало да стартира с набирането на личен състав. “

Премиерът уточни предизборната платформа на своята партия по отношение на опазването на здравето, като сподели, че вижда напредъка, който е заречен на гласоподавателите, само че възходящото население значи нараснало търсене — и напрежение — върху нейните услуги.

Получавайте седмични здравни вести

„ Хората през днешния ден са по-болни. Сигурен съм, че всеки на първа линия е виждал това “, сподели той, добавяйки, че провинцията ще продължи да работи за наемане на нов здравен личен състав и справяне с дефицита в системата.

Министърът на опазването на здравето на Манитоба сподели, личният състав, който се качва на борда, потвърждава, че провинцията е привлекателна за здравните служащи и че сега образова рекорден брой от тях.

„ Ние бяхме прелитаща провинция. Чух това от толкоз доста хора, когато отивах в други юрисдикции “, сподели пред кореспонденти провинциалният министър на опазването на здравето, възрастните хора и дълготрайните грижи Узома Асагвара.

„ Това, което слушам в този момент от хората, е, че те първо избират Манитоба. Те вършат Манитоба дом. “

Dr. Айомикун Сойомбо, доктор по незабавна медицина, дойде в Уинипег от Обединеното кралство в неделя. Той сподели, че е чакал 16 години, откогато е бил студент по медицина в Нигерия, за опцията да работи в Манитоба.

" Опаковах багажа си, родителите ми, татко ми и майка ми, те ми купиха билет за аероплан, който беше доста безценен тогава. Взеха ми доста топло яке, тъй като чух за снега ", сподели Сойомбо, припомняйки си първичния проект да работи в града, до момента в който приключи учебното заведение си.

В последна сметка бъдещият доктор не съумя да стигне до Уинипег през 2010 година, защото визата му беше отказана.

„ Не можех да си показва, че 16 години по-късно Манитоба ще се обади още веднъж “, сподели Сойомбо. Той се причислява към екипа за незабавна помощ в Seven Oaks, работещ в болница Grace.

Президентът на Асоциацията на експертите по здравни грижи в Манитоба (MAHCP) сподели, че броят на работещия личен състав не е мярката, която държавното управление би трябвало да употребява.

„ Манитоба към момента е изправена пред сериозен дефицит на съюзнически здравен личен състав, който усилва времето за очакване за незабавна здравна реакция, тестване и лекуване. Показателят, който има значение, е дали жителите на Манитоба чакат по-малко време за грижи на следващия ден, в сравнение с през вчерашния ден, като в същото време поддържа най-високите стандарти на грижи, сподели президентът на MAHCP Джейсън Линклейтър в известие за вести.

Провинцията би трябвало да се оправи с удълженото време за изчакване за тестване, което води до лекуване, като наеме профилиран личен състав, в това число технолози за ЯМР и КТ, които могат да правят диагностични проби, сподели Линклейтер, добавяйки, че селските парамедици и респираторните терапевти също имат „ високо проценти на незаетите работни места. “

„ Без координирани решения, в това число повсеместен съюзен проект за здравна работна мощ за всички профилирани специалности, жителите на Манитоба ще продължат да чакат прекомерно дълго за доста от здравните услуги, на които разчитат “, сподели президентът на MACHP в известието.