Предложението ми за работа беше отменено, след като напуснах — мога ли да съдя?

Приех предложение за работа и подадох оставка от настоящата си позиция. Оттогава новият ми работодател отмени предложението за работа - и сега съм без работа. Мога ли да ги съдя? Или мога да оттегля оставката си от настоящия си работодател?

Да, можете да съдите, но е малко вероятно да победите в делото срещу бившия си бъдещ работодател, освен ако той не е отменил предложението поради незаконни причини.

Може да имате повече късмет да попитате настоящия си работодател дали можете да останете, но това ще изисква сръчност и много обяснения.

Защо им казахте, че напускате?

Да се ​​надяваме, че не сте казали на шефа си да приеме работата и да я наложи.

Може би не казвайте доброволно, че предложението за работа е било отменено.

Обяснете, че след по-нататъшен размисъл бихте искали възможност да обсъдите оставане и потенциални кариерни пътища, така че те да повярват, че искате да останете с тях и скоро няма да търсите нова възможност отново.

На пазара на труда съм от шест месеца и — нищо. След 25 години успешна кариера в маркетинга, дори не мога да получа интервю. Аз съм на 55, не на 75! Депресиран съм и съм на път да се откажа и просто да карам с Uber, за да свържа двата края. Някакви съвети?

Това звучи по-лесно да се каже, отколкото да се направи, но първият ми съвет е да не се обезсърчавате – шест месеца за търсене на този етап от кариерата ви не е необичайно.

Започнете деня си с всичко, което трябва да знаете

Сутрешният доклад предоставя най-новите новини, видеоклипове, снимки и много други.

Благодаря, че се регистрирахте!

Щраквайки по-горе, вие се съгласявате с Условията за ползване и Политика за поверителност.

Никога не пропускайте история.

Може би имате нужда от нова стратегия.

Направете кратка почивка от търсенето, за да се прегрупирате.

Разгледайте какво сте направили и как сте го направили и потърсете съвет от някой във вашата мрежа, който е нает.

Можете дори да се свържете с алма матер дори след много години за съвет как да търсите работа.

Ако се откажете, гарантирано ще останете безработни.

И ако трябва да правите пари междувременно, разбира се, правете каквото трябва.

Може би дори временно или на свободна практика, ако можете — това е друг път към работа на пълен работен ден.

Грегори Джангранде има над 25 години опит като главен изпълнителен директор човешки ресурси. Чуйте Greg Wed. в 9:35 ч. по iHeartRadio 710 WOR с Len Berman и Michael Riedel. Имейл: [email protected]. Следвайте: GoToGreg.com и в Twitter: @GregGiangrande

Последвайте ни в