Профсъюзите в публичния сектор на Онтарио настояват за предпазни мерки за ИИ на работното място

Съюзите, представляващи десетки хиляди служащи в обществения бранш в Онтарио, се надпреварват да вкарат защитни ограничения за изкуствен интелект в голям брой договаряния за контракти, научи Global News, до момента в който служащите показват угриженост за това по какъв начин организациите на Crown възнамеряват да употребяват технологията.

Съюзът на чиновниците в публичните услуги в Онтарио (OPSEU), който съставлява повече от 200 000 чиновници в обществения бранш, сподели език към настоящото или евентуално потребление на AI се вкарва на съвсем всяка маса за договаряния в провинцията.

„ Последствията от AI стават все по-ясни в съвсем всеки бранш, който представляваме “, сподели президентът на OPSEU JP Hornick.

„ Имаме екипи, които работят върху управления за договаряне към AI в съвсем всяка област, за която мога да се сетя. “

Hornick сподели, че измежду най-големите терзания са загубата на работни места, подмяна на работни функционалности и работодатели, евентуално употребяващи AI за наблюдаване на работата.

„ Не желаеме да забележим AI да се популяризира без гласовете на служащите “, сподели Хорник.

Канадският съюз на държавните чиновници (CUPE), който съставлява близо 310 000 служащи в Онтарио, също сътвори насоки за договаряне по отношение на AI, с цел да подсигурява, че защитният език може да бъде контрактуван в колектив съглашения.

На локалните звена за договаряне се споделя да проучат по какъв начин AI се появява на работните места, да разпознават евентуалните опасности и да прегледат груповите съглашения за езикови клаузи, свързани с AI.

„ Оставени без надзор, AI и други цифрови нововъведения могат да имат нездравословни последствия за качеството на работата и правата на служащите “, декларира CUPE на уеб страницата си.

Сред настояванията: работодателите би трябвало да бъдат възпрепятствано събиране или потребление на биометрични данни, принадлежности за прочувствено или лицево различаване или какъвто и да е „ инструмент за манипулиране на човешкото държание. “

Получавайте изключителни национални вести

CUPE също желае език, който да подсигурява, че системите с изкуствен интелект се управляват от хора и че чиновниците няма да бъдат обект на никакви решения, взети напълно от изкуствен интелект.

Преговорите за изкуствен интелект срещат трудности

Съюзи като OPSEU се сблъскаха с някои трудности към договарянията за изкуствен интелект.

През август договарянията за контракт сред синдиката и Болничната асоциация на Онтарио от името от 14 000 болнични чиновници отидоха на арбитраж, където потреблението на изкуствен интелект в лечебните заведения беше основна точка на договарянията.

OPSEU изиска авансово уведомление за „ предстоящото “ потребление на AI от лечебните заведения, само че арбитражният съвет отхвърли предлагането на синдиката. Твърди се, че настоящият език на контракта е задоволителен, с цел да обхване всевъзможни софтуерни промени, свързани с ИИ.

Би било прекомерно „ обременително “, сподели още бордът, лечебните заведения да уведомят синдиката за предстоящото потребление на ИИ.

„ Използването на ИИ във високотехнологично съоръжение е навсякъде и постоянно се пази като интелектуална благосъстоятелност от трети страни. Би било съвсем невероятно за лечебните заведения да се съобразят с предизвестието условия за „ планувано потребление “ на AI “, сподели арбитражният съвет.

Правителството на Ford споделя, че AI е употребен за „ движене на нововъведенията “

В края на 2024 година държавното управление на Ford вкара нови наставления за това по какъв начин се чака министерствата и организациите да употребяват изкуствения разсъдък принадлежности.

Тези наставления, които се ползват и за всички чиновници в публичните услуги, постановат потреблението на AI да бъде „ утвърждаващо правата на индивида “ и постоянно транспарантно и отчетно.

Секретариатът на Министерството на финансите, който следи трудовите връзки сред държавното управление и обществената работа, сподели, че AI дава на обществената работа на Онтарио (OPS) принадлежности за „ модернизиране “ и „ възстановяване на метода, по който работим “.

OPS, представителят сподели, че „ употребява AI за стимулиране на нововъведенията “, като в същото време подсигурява, че се употребява „ безвредно и отговорно за отбрана на ползите на хората и бизнеса в Онтарио. “

NDP обаче твърди, че повече от един милион работни места в обществения бранш може да бъдат изложени на риск, в случай че AI бъде изцяло внедрен в OPS.

„ Въпреки тези опасения, държавното управление на Ford не е подхванало никакви дейности неотложност за отбрана на служащите, сподели критикът на труда на NDP Джейми Уест пред Global News.

Вместо това Уест сподели, че Premier Ford се концентрира върху „ натискане напълно върху центровете за данни “ и „ кани американските софтуерни колоси “ да влагат в Онтарио.

„ Хвърлянето на синдикатите и служащите в безпорядък, до момента в който се пробват да се оправят с тази бързо разрастваща се технология, е недопустимо “, сподели Уест.

На въпроса дали синдикатите вярно са загрижени за ИИ в обществената работа, представител на президента на Министерството на финансите Кинга Сурма сподели, че „ въпросите, които могат да бъдат повдигнати в груповото договаряне, са въпроси, които би трябвало да бъдат прегледани от страните посредством процеса на договаряния. “