Съкращения на Google: 4500 работници търсят гарантирано обезщетение, доброволно изкупуване в петиция до Сундар Пичай
Повече от 4500 чиновници на Гугъл са подписали петиция, призоваваща основния изпълнителен шеф (CEO) Сундар Пичай да вкара по-силни защитни ограничения против съкращения, защото компанията продължава да уголемява вложенията си в изкуствен интелект, като в същото време понижава броя на личния състав в голям брой екипи.
Членовете на Съюза на служащите в Alphabet доставиха петицията в офиса на Pichai, откакто близо 100 чиновници се събраха пред кампуса на Гугъл в поддръжка на акцията. Много стачкуващи носеха черни тениски, до момента в който други демонстрираха дълъг бял банер с имената на подписалите.
Съюзът разказа петицията като най-голямата самодейност за противоположна връзка, ръководена от чиновниците по отношение на сигурността на работните места в историята на Гугъл.
Работниците търсят обезпечено освобождение от работа и промени в политиката за съкращения
Петицията, адресирана до Пичай и трима висши ръководители, приканва за обезпечени пакети за компенсации, варианти за непринудено изкупуване преди насилствени съкращения, завършек на квотите за осъществяване и опцията за освобождение от работа, което да бъде препоръчано като продължен заплатен отпуск, вместо да изисква чиновниците да изоставен неотложно.
Прочетете също | AI в опазването на здравето: попитайте какво би трябвало да се направи на лекарите, а не какво може да направи технологиятаСъюзът твърди, че защото изкуственият разсъдък прекроява работното място, чиновниците не би трябвало да поемат разноските за трансформацията на компанията.
„ Не се заблуждавайте “
Президентът на Alphabet Workers Union Parul Koul разкритикува метода на Гугъл към съкращения на работната мощ макар мощните финансови резултати показване.
„ Не се заблуждавайте: това е компания, която се радва на голям, невиждан триумф “, сподели тя на чиновниците, събрани на митинга.
Прочетете също | Гугъл I/O Connect India: Ключови известия за AI, които би трябвало да знаете„ Тези уволнения и съкращения не са сложни решения, а просто облага за хората, които ръководят тази компания. “
Нарастващи опасения по отношение на съкращенията на работни места, водени от AI
Кампанията акцентира възходящото безпокойствие в софтуерната промишленост, където фирмите влагат съществено в AI инфраструктура, като в същото време понижават личния състав в гонене на по-голяма успеваемост.
Въпреки че чиновниците на Гугъл са организирали митинги в предишното по въпроси като военни контракти, просвета на работното място и виновен AI, профсъюзните водачи споделиха, че тази акция отразява друга угриженост.
Прочетете също | Viral: Sunder Pichai обича да употребява Pixel Fold, само че не като негов главен телефон | Ето за каквоСпоред профсъюза чиновниците в този момент се тормозят главно от въздействието на прехода на Гугъл към AI върху техните работни места. Той твърди, че повтарящите се съкращения от ден на ден се употребяват като бизнес тактика, а не като последна мярка, и твърди, че на служащите би трябвало да се дават предсказуеми отбрани, защото компанията претърпява бързи софтуерни промени.
През последните две години редица софтуерни компании редуцираха работни места, като в същото време доста усилиха разноските за изкуствен интелект. Тенденцията ускори опасенията измежду чиновниците, че ръководената от AI автоматизация и разрастващите се принадлежности на работното място в последна сметка могат да изместят избрани функции, макар че фирмите настояват, че технологията е предопределена да увеличи успеваемостта, а не да размени служащите.
