Съкращенията нараснаха през февруари до най-високото ниво от 2009 г. насам – и AI е голяма причина

Темпът на съкращаване на работни места от работодателите в САЩ се ускори през февруари, знак, че пазарът на труда започва да се влошава пред лицето на продължаващата инфлация и високи лихвени проценти.

Това е според нов доклад, публикуван в четвъртък от Challenger, Gray & Christmas, който установи, че компаниите са планирали 84 638 съкращения на работни места през февруари, 3% увеличение спрямо предходния месец и 9% скок спрямо същия период на миналата година.

Това отбеляза най-високия общ брой съкращения за месец февруари в данните от 2009 г.

„Докато навигираме в началото на 2024 г., сме свидетели на постоянна вълна от съкращения. Бизнесът агресивно намалява разходите и възприема технологични иновации, действия, които значително променят нуждите от персонал“, каза Анди Чалънджър, старши вицепрезидент на Challenger, Gray & Christmas.

Технологичните компании поеха тежестта на загубата на работни места през февруари, като индустрията освободи 12 412 служители. Общо технологичният сектор е загубил 28 218 работни места от началото на годината.

Следват финансовите компании с 26 856 съкращения от началото на новата година, което е 54% увеличение спрямо същия период на миналата година.

Компаниите за производство на промишлени стоки също отбелязаха рязък скок в съкращенията досега тази година, намалявайки 7806 позиции – зашеметяващо увеличение от 1754% спрямо миналата година. Енергийните компании също обявиха 1059% повече съкращения, отколкото през същия период на 2023 г.

Друг източник на съкращения през февруари беше образованието, което съкрати 6336 позиции миналия месец, значително увеличение от 607 съкращения, обявени през януари и февруари 2023 г.

Най-важната причина за съкращения на работни места миналия месец беше преструктурирането. Компаниите също обвиняват затварянето на магазини и икономическите и пазарни условия за съкращенията.

Само 383 съкращения на работни места са били приписани на изкуствения интелект досега тази година; вместо това компаниите обвиняват за съкращенията актуализирането или внедряването на нова технология, което е причинило 15 225 съкращения.

Започнете деня си с най-новите бизнес новини на една ръка разстояние

Абонирайте се за нашия ежедневен бюлетин Business Report!

Благодаря, че се регистрирахте!

Щраквайки по-горе, вие се съгласявате с Условията за ползване и Политика за поверителност.

Никога не пропускайте история.

„В светлината на негативната реакция, с която се сблъскаха някои компании за директното приписване на съкращенията на работни места на изкуствения интелект, те изглежда рамкират тази промяна като „технологична актуализация“, а не като директна замяна на човешките роли с AI“, каза Чалънджър. „В интерес на истината компаниите също внедряват роботика и автоматизация в допълнение към AI. Струва си да се отбележи, че само миналата година AI беше директно цитиран в 4247 съкращения на работни места, което предполага нарастващо въздействие върху работната сила на компаниите.“

Пазарът на труда остана исторически напрегнат през последната година, опровергавайки очакванията на икономистите за забавяне. Въпреки че икономистите казват, че започва да се нормализира след бързите темпове от миналата година, то не е близо до прекъсване.

Данните предхождат публикуването на по-внимателно наблюдавания доклад за работните места през февруари от Министерството на труда в петък сутринта, който се очаква да покаже, че работодателите са наели 200 000 работници, след увеличение от .

Процентът на безработица се очаква да остане стабилен на 3,7%.

Последвайте ни в