Съкращенията нараснаха с 98% през 2023 г. — и тази година може да се влоши: доклад
Темпът на съкращаване на работни места от работодатели в САЩ се ускори през 2023 г., като броят на съкращенията нарасна с 98% в сравнение с предходната година.
Това е според нов доклад, публикуван от Challenger, Gray & Christmas, който установи, че компаниите са планирали 721 677 съкращения на работни места миналата година, което е значително увеличение от 363 832 съкращения, отчетени през 2022 г.
Проблемът може да се влоши през 2024 г., тъй като пазарът на труда продължава да се смекчава пред лицето на високи лихвени проценти и упорита инфлация.
„Разходите за труд са високи“, каза Анди Чалънджър, старши вицепрезидент на Challenger, Gray & Christmas. „Работодателите все още са изключително предпазливи и в режим на намаляване на разходите към 2024 г., така че процесът на наемане вероятно ще се забави за много търсещи работа и съкращенията ще продължат през първото тримесечие.“
Технологиите поеха основната тежест на загубата на работни места през 2023 г., като индустрията освободи 168 032 служители – зашеметяващо увеличение от 73% спрямо предходната година. Общата сума е малко под годишния рекорд от 168 395 съкращения, обявен за сектора през 2001 г.
„Технологичният сектор ще продължи да бъде повлиян от настъпването на ИИ, сливания и придобивания и пренасочване на ресурси и таланти“, каза Чалънджър.
Компаниите за търговия на дребно също представляват голяма част от съкращенията на работни места през миналата година, намалявайки 78 840 позиции. Това бележи 274% увеличение от съкращенията, обявени в сектора през същия период една година по-рано. Challenger каза, че търговците на дребно трябва „да бъдат нащрек“ тази година, въпреки че много компании проявиха предпазливост и гъвкавост при наемането на служители.
Производителите на здравеопазване и продукти – включително болници – също съкращават значителен брой работни места. Те премахнаха 58 560 позиции през 2023 г., което е 91% увеличение от съкращенията, обявени през 2022 г.
Основната причина за съкращения на работни места миналата година бяха влошаващите се пазарни и икономически условия, докато страната се бореше с все още висока инфлация, рязко покачване на лихвените проценти и продължаващо геополитическо напрежение. Компаниите също обвиняват затварянето на магазини, фалита и изкуствения интелект за съкращенията.
Пазарът на труда остана исторически напрегнат през последната година, опровергавайки очакванията на икономистите за забавяне. Въпреки че икономистите казват, че започва да се нормализира след бързите темпове от миналата година, то не е близо до прекъсване.
Докладът идва малко след като Министерството на труда съобщи, че икономиката е добавила 216 000 работни места през декември, което показва постепенно забавяне на пазара на труда.
