Walmart предлага до $20 000 безвъзмездни средства за акции в най-новото предимство за мениджърите на магазини
Walmart допълнително подслажда предимствата за своите мениджъри на магазини в САЩ, тъй като най-големият търговец на дребно и частен работодател в страната се стреми да задържи своите лидери и да привлече нови в все още конкурентен пазар на труда.
Walmart, който е базиран в Бентънвил, Арканзас, и има почти 4700 едноименни магазина в САЩ, заяви в понеделник, че започвайки от новата фискална година на компанията, която започва в четвъртък, мениджърите на магазини ще получават до $20 000 субсидии за акции на Walmart всяка година .
Акциите на Walmart се повишиха с 15% през последните 52 седмици, като акциите затвориха на $164,27 в петък - ръст от близо 1%, или $1,43, на акция.
Хадите следват съобщение, направено от дискаунтъра по-рано през месеца, че ще повиши началното основно заплащане за мениджърите на магазини, като същевременно преработи плана си за бонуси, за да наблегне повече на печалбите с тези лидери.
Увеличението на заплатата и промяната на бонуса също ще влязат в сила в четвъртък.
Walmart каза, че не е правил никакви промени в структурата на заплащане на мениджърите на магазини от повече от десетилетие.
И въпреки че нивата на текучество за мениджърите на магазини в САЩ и останалите работници се стабилизираха от 2022 г. насам, натискът върху служителите се увеличи. Ускоряването на онлайн услуги като BOPIS за „купуване на онлайн вземане в магазини“ след пандемията създаде повече предизвикателства за лидерите в магазините, тъй като те балансират инвентара както за клиентите на магазина, така и за онлайн купувачите.
вижте също
Искате ли да направите шест фигури? Ето защо може да искате да кандидатствате за работа в Walmart
Walmart каза, че размерът на годишната субсидия за акции се основава на формата на магазина. Американските мениджъри на обширните суперцентрове, които се простират на около 180 000 квадратни фута, ще получат $20 000 субсидии за акции.
Онези, които ръководят по-малките магазини на Neighborhood Market — както и така наречените магазини „дивизия 1“, които продават предимно общи стоки — ще получат $15 000 субсидии за акции.
А онези, които ръководят магазините Hometown, по-малка версия на магазините от дивизия 1, ще получават $10 000 субсидии за акции всяка година, каза компанията.
Walmart каза, че субсидиите за акции ще се предоставят за период от три години, като собствеността върху една дванадесета от общия грант ще се предоставя на всяко тримесечие. Безвъзмездните средства ще бъдат дадени през април, което е традиционното време за периода на компенсация на компанията.
„Честно е да кажем, че ги молим да действат като собственици и да мислят като собственици“, каза Джон Фърнър, главен изпълнителен директор на подразделението Walmart в САЩ, в разговор с репортери в неделя. „И с това съобщение всички те ще бъдат собственици и много от тях притежават акции.“
Всъщност Фърнър отбеляза, че Walmart отдавна има програма за акции на служителите, при която служителите могат да купуват акции директно и след това компанията да отговаря на 15% от покупката на служителите, до $1800 на година. Walmart обаче не предлага отстъпка за акциите.
Новата начална годишна основна заплата за мениджърите на магазини в САЩ ще варира от $90 000 до $170 000. Преди това диапазонът беше от $65 000 до $170 000.
Това означава, че средното основно заплащане за ръководителите на магазини ще достигне $128 000 от $117 000, според Седрик Кларк, изпълнителен вицепрезидент по магазинните операции в американското подразделение на Walmart.
Приблизително 75% от ръководството на магазина е започнало като почасови работници, каза Walmart.
Walmart обяви през януари 2023 г., че работниците в САЩ ще получат повишения на заплатите следващия месец, увеличавайки началните заплати до между $14 и $19 на час.
Първоначалните заплати варираха между $12 и $18 на час, в зависимост от местоположението.
