Гърция приема закон за труда, позволяващ 13-часов работен ден в някои случаи

Гръцкият парламент утвърди оспорван законопроект за труда, който ще разреши 13-часов работен ден, макар ожесточената опозиция и в цялата страна стачки.

Правителството сподели, че ще модернизира гръцкото трудово законодателство, само че представител на лявата опозиционна партия Сириза назова законопроекта „ законодателна чудовищност “.

Съгласно новия закон годишният ексклузивен труд също е стеснен до 150 часове, и общоприетата 40-часова седмица остава в действие.

Правителството упорства, че по-дългият работен ден не е наложителен, визира единствено частния бранш и може да се ползва единствено до 37 дни в годината.

Гласуването в четвъртък беше подкрепено от депутати от ръководеща дясноцентристка Нова народна власт партия, като лявоцентристката партия Пасок - в този момент главната съпротива - гласоподава срещу законопроекта, до момента в който лявата партия Сириза се въздържа.

Съндикатите проведоха две общи стачки с искане за отдръпване на законопроекта този месец, което докара до прекъсване на публичния превоз и услуги.

Министърът на труда Ники Керамеус отбрани законопроекта, като сподели, че промените привеждат гръцкото законодателство в сходство със актуалните действителности на пазара на труда и упрекна водачите на опозицията, че подвеждат обществеността.

Законите ще дадат на служащите опция да поемат спомагателни часове с същият шеф за 40% по-високо възнаграждение, като в същото време се подсигурява, че не могат да бъдат уволнени заради отвод за ексклузивен труд.

Това е в сходство с разпоредбите на Европейския съюз за работното време, които лимитират междинната седмица до 48 часа, в това число ексклузивен труд, само че разрешават еластичност за 12 месеца, сподели държавното управление.

Според публични лица, законът дава опция на чиновниците да работят по-дълго за един шеф, вместо да заемат няколко работни места на повърхностен работен ден, и това присъединяване ще остане непринудено.

Но опозиционните партии упрекнаха държавното управление, че подкопава правата на служащите и „ връща страната към трудова междинна възраст “. Те споделят, че гръцките чиновници към този момент работят по-дълго от множеството европейци, като в същото време печелят по-малко и към момента „ се борят да свързват двата края “.

Съюзът в обществения бранш ADEDY сподели, че гъвкавото работно време на процедура значи „ унищожаване на осемчасовия работен ден, заличаване на фамилния и обществения живот и легализирането на свръхексплоатацията “, организация AFP доклади.

През 2024 година Гърция вкара шестдневна работна седмица за избрани промишлености в опит да подтиква икономическия напредък.

Новото законодателство, което влезе в действие при започване на юли, разрешава на чиновниците да работят до 48 часа на седмица вместо 40.

В целия Европейски Съюз през 2024 година най-дългите работни седмици през 2024 година са регистрирани в Гърция (39,8 часа), следвана от България (39,0), Полша (38,9) и Румъния (38,8).

Най-кратката работна седмица в блока е в Холандия (32,1), съгласно Евростат.

Към януари 2025 година националната минимална работна заплата в Гърция възлиза на 968 евро (£839, $1127) месец, което я слага в по-ниската категория измежду страните от Европейски Съюз.

Безработицата, която доближи връх от 28% по време на финансовата рецесия, беше 8,1% през август в съпоставяне със междинна стойност за Европейски Съюз от 5,9%, демонстрират данни на Евростат.

Гърция се възвръща след траялата 10 години дългова рецесия, която завърши през 2018 година, само че заплатите и стандартът на живот остават измежду най-ниските в Европейски Съюз.