На жена от неправителствената организация за психично здраве в Мумбай отказан периодичен отпуск; Интернет взриви фирмата: „Първа работа по социалните грижи“

Ядосана от незнанието на нейния управител във връзка с менструалните болки, една жена избухна в Reddit и изясни по какъв начин шефът й е отхвърлил молбата й за отпуск по време на мъчителни менструални конвулсии. Жената, която работи в основана в Мумбай неправителствена организация за психологично здраве, показа екранна фотография на диалога с шефа.

Тя написа, че мощната болежка е почнала ден по-рано, което я накара да се нуждае от отмора, и попита дали сътрудник може да се намеси, с цел да се оправи с нейния едночасов семинар, плануван за неделя. Предполагаемият отговор на шефа беше: „ Моля, не отменяйте семинари всяка седмица. Това се отразява доста зле върху нас “.

„ Имаме онлайн семинари всяка неделя (smh) с друга неправителствена организация, макар че имаме работни дни единствено от понеделник до петък от 8 до 16 часа. Този път организирахме обучителна стратегия за чиновници в лицей, която продължи два дни, петък и събота от 9 сутринта до 16:30 часа. Нямах различен избор с изключение на да присъствах, макар че умирах от болката си, само че въпреки всичко завърших със отговорностите си.

Помолих някой от нашия екип да вземе неделния 1-часов седмичен семинар и това ми сподели шефът. Без „ внимавайте “ или „ добре е “. през вчерашния ден и предходния ден. Това е неправителствена организация в Мумбай, която работи за предварителна защита на самоубийства и психологично здраве ", гласи обявата.

Тя изясни в раздела за мнения, че не е имало предходни анулации, като означи, че два семинара са били отсрочени заради проблеми, с които се е сблъскала партньорската неправителствена организация, а още един е бил обиден, тъй като нейният екип е отсъствал на конференция.

Няколко консуматори означиха иронията на чиновник в неправителствена организация за психологично здраве, който се сблъсква с такава безмилостност, обръщайки внимание на неналичието на връзка сред декларираните полезности на организацията и метода, по който се отнася към личния си личен състав.

Публикацията бързо стана вирусна, натрупвайки безчет отговори.

Един консуматор написа: " Спомням си, че работех за започваща компания за психологично здраве и момче има най-лошия, ужасяващ баланс сред работата и живота. Създавах модул за извършения за основа с позитивни утвърждения по време на паническите си офанзиви. Беше смешно, в случай че се замисля. Кажете им, че не можете да го извършите, какво е най-лошото, което може да се случи, в случай че не го извършите? ”

Друг разяснява: „ Работата в бранша на развиването е токсична. Много малко неправителствени организации в Индия с добър баланс сред професионалния и персоналния живот. “

Трети сподели, „ това е толкоз иронично, lmao. “

Четвърти консуматор сподели: „ Първо работете върху благосъстоянието на вашите чиновници. “