Пилотите на Aer Lingus са призовани да приемат сделката за заплащане, тъй като стачните действия са спрени

Ирландската асоциация на водачите на самолетните компании (IALPA) утвърди рекомендация за възнаграждение, препоръчана от Съда по труда.

IALPA постави завършек на митинг против работа против предписание в ирландската самолетна компания Aer Lingus, до момента в който водачите вземат решение по отношение на препоръчаната договорка за възнаграждение.

Гласуването на предлагането ще се организира сред 18 и 23 юли, а синдикатът възнамерява да организира диалози с членовете преди този интервал.

Препоръката включва нарастване на заплатите със 17,75% за водачите за повече от три години.

Капитан Марк Тиге, президент на синдикатът сподели, че резултатът е „ забележителна победа “, обезпечена „ от решимостта и единството “ на членовете.

Говорейки пред националната телевизия RTÉ, Тиге продължи: „ Не е тъкмо инфлацията, която ние обсъждахме, само че гледаме след две години и водачите ще бъдат с 19,2% по-добре, в сравнение с бяха, което е прочут път към инфлацията. "

Тиге разясни, че не са контрактувани промени в изискванията на труд като част от договорката.

Приемането на офертата от IALPA беше приветствано от Aer Lingus, а също и от ирландския Taoiseach Саймън Харис.

„ Това е доста позитивно развиване за пътуващата аудитория и нашия туристически бранш. Постоянно съм заявявал, че компромисът и ангажираността са единственият път напред “, сподели господин Харис.

Инициирани от IALPA стачки, които придружаваха възбрана за ексклузивен труд, доведоха до анулацията на 573 полета от началото на действието две преди седмици.

От този сбор 25 анулирани полети, планувани за понеделник и вторник идната седмица, може да не бъдат анулирани.

Пилотите в началото са желали 23,8% нарастване на заплащането, с цел да компенсират резултат на инфлацията върху техните заплати.

Aer Lingus по-рано дефинира това търсене като „ неустойчиво “.