Съюзът призовава за среща на върха с Робисън след коментари за работа в публичния сектор
Нейната предшественичка Кейт Форбс обяви миналата година, че работната сила в публичния сектор ще трябва да бъде намалена до нивата преди Covid, докато тя излагаше преглед на разходите на високо ниво ангажименти до 2026 г.
Но явявайки се пред комисията по финанси и публична администрация през юни, г-жа Робисън изглежда се оттегли от политиката, която беше обявена по време на мандата на Никола Стърджън като първи министър.
Говорейки в неделното шоу на BBC, заместник-първият министър каза: „Размерът на работната сила ще трябва да се намали, няма съмнение в това.
„Ние имаме позиция без принудителни съкращения, т.е. позиция, която сме заемали в продължение на много години, не искам тя да се променя, но очевидно има връзка между броя на служителите и заплащането.
„Изобщо не се възмущавам от увеличенията на заплатите, които Трябваше да дадем на работниците в публичния сектор поради нивата на инфлация, но винаги сме били ясни, че има връзка между броя на служителите и заплащането, но искаме да запазим тази позиция без принудителни съкращения, ако можем.“
Коментарите предизвикаха гнева на профсъюзите и накараха секретаря на GMB Scotland Луиз Гилмор да пише на г-жа Робисън с призив за спешна среща.
„Чуваме много топли думи от министри за важността служители в публичния сектор, но действията са по-важни от думите“, каза тя.
„Нашите членове в местните власти едва наскоро приеха сделка за заплащане, когато им бяха дадени ясни и твърди уверения, че няма да бъдат платени чрез съкращения на работни места и намалени услуги.
„Сега, само седмици по-късно, ни се казва, че работните места ще бъдат съкратени и услугите ще бъдат намалени.
„Това повдига сериозни въпроси не само относно доверието и компетентността но по-важното е ангажиментът на това правителство да защитава обществените услуги.“
Г-жа Гилмор продължи да сочи с пръст предложеното от шотландското правителство замразяване на общинските данъци за коментарите, обвинявайки министрите, че търсят „евтино заглавие днес ” и „рискуване на жизненоважни работни места и услуги утре”.
Тя добави: „Предложеното замразяване на общинските данъци е само още един пример за краткосрочното мислене, което постави толкова много от нашите първични обществени услуги в такава опасност .
„Тези услуги трябва да бъдат защитени, а не застрашени и нашите членове трябва да знаят, че министрите разбират това.
„Всеки шотландец, който разчита на обществени услуги, и това е всеки един от нас , трябва да знае това.“
Общинският данък дойде като изненада, когато беше обявен на конференция на SNP миналия месец, като се има предвид, че шотландското правителство стартира консултация за потенциално увеличаване на общинския данък с между 7,5% и 22,5% сред най-високо оценените имоти.
Също така в отговор на коментарите на г-жа Робисън, президентът на местния орган на властта Cosla подчерта необходимостта от превантивни услуги за намаляване на разходите за публичния сектор.
„Съкращението на персонала на първа линия не е решението. Инвестирането в местното самоуправление може да предотврати възникването на проблеми на първо място“, каза Шона Морисън, която също е съветник на SNP.
„Споразумението Verity House беше предназначено да осигури положителна работа между шотландското местно правителство и шотландското Правителство и фокус върху по-добри резултати и услуги, ориентирани към човека.
„Косла е ясна, че превантивната програма е единственото решение, предвид финансовото състояние и трудните решения, които предстоят.“
