Подкрепата на BlackRock за ESG мерки пада до ново ниско

Подкрепата на BlackRock за оферти на акционерите по екологични и обществени въпроси е спаднала до дребна част от пика си през 2021 година, разкри в сряда, макар че поддръжката му за въпроси, свързани с ръководството, се увеличи.

През 12-те месеца до края на юни BlackRock поддържа единствено 20 от 493 екологични и обществени оферти, показани от акционери на годишни събрания, или към 4 % от общия брой, съгласно годишния отчет за ръководство на вложенията.

Това се съпоставя с високите 47 % през 2021 година До предходната година цифрата е спаднала до 7 %.

Спадът в поддръжката идва, защото напъните на фирмите да се оправят с изменението на климата и неравенството – въпроси, които в миналото бяха обединени дружно с ръководството под шапката на ESG – станат политически обременени.

Някои консерватори упрекнаха BlackRock и други огромни мениджъри на активи, че употребяват огромните си холдинги, с цел да преследват „ събудения капитализъм “, до момента в който бранителите на климата се оплакаха, че вложителите не са съумели да настоят задоволително мощно за декарбонизация.

Но дейностите, свързани с ръководството, които се стремят да защитят правата на акционерите и да предизвикват мощни бордове, са избегнали сходна рецензия.

Мениджърът на активи на стойност 10,6 трилиона $ съобщи, че е дал своя вот общо за рекордните 867 оферти на акционерите, само че е открил, че доста малко от тези по екологични и обществени въпроси са в най-хубавия интерес на клиентите му.

Много от тазгодишните оферти бяха „ прекомерно предписващи, лишени от икономическа стойност или изискващи от фирмите да се оправят с материалните опасности, които към този момент ръководят “, написа Джоуд Абдел Маджид, световен шеф на BlackRock началник на ръководството на вложенията. Компанията сподели, че 61 % от нейните негативни гласове по въпросите на климата и обществените въпроси са били, тъй като към този момент е имало „ развой за справяне с бизнес риска “, обвързван с казуса.

Броят на гласовете " не " беше отстранен тази година от единната съпротива на BlackRock против 88 подкрепени от консерваторите резолюции срещу ESG, целящи да попречат на фирмите да се занимават с сходни проблеми.

Най-големият управител на пари в света гласоподава в поддръжка на 79 от 374 оферти за ръководство, които прегледа, или 21 %, по отношение на 11 % предходната година. Сред най-разпространените бяха предложенията за въвеждане на гласоподаване с нормално болшинство, вместо да се изисква свръхмнозинство.

Активисти на екологични акции споделиха, че са разочаровани от продължаващия спад в поддръжката на BlackRock за проблемите на околната среда.

“ Той разочарова спестителите и пенсионерите, които влагат в неговите фондове и желаят да защитят бъдещето си от изменението на климата “, сподели Лара Кувелие от френската група за напън Reclaim Финанси.

Липсата на възторг на BlackRock за екологични и обществени оферти способства за ниската обща поддръжка за сходни ограничения на доста корпоративни годишни срещи.

Средната поддръжка за екологични и обществени оферти на акционерите в компании от Russell 3000 е надлежно 21 % и 18 % тази година, съгласно данни на ISS-Corporate. Само два въпроса, свързани с климата, получиха поддръжка от болшинството.

Голямото четене Истинското влияние на противоположната реакция на ESG

„ Най-големите мениджъри на активи се пробват да получат тортата си и да я изядат “, сподели Феликс Награвала, който управлява изследването на ShareAction по отношение на гласуването на вложителите. „ Твърденето, че резолюциите нямат икономическа изгода, в действителност не търпи вода, като се има поради, че изменението на климата ще засегне значително цялостен набор от разнообразни браншове. “

В международен мащаб BlackRock поддържа 88 % от предложенията, показани от фирмите, в които влага, в това число 82 на 100 от тези, свързани със заплащането. Той също по този начин поддържа 90 % от номинираните от фирмите шефове, сходно на гласуването през предходни години.

Той сподели, че главните му аргументи да се опълчват на шефовете са неналичието на самостоятелност, участие в прекалено много бордове и опасения по отношение на обезщетенията на изпълнителните шефове.