Това, което се е сгрешил историята за безработица

Ще би трябвало да живеете под канара, с цел да избягате от историята на пазара на труда през миналата година: Великата магистърска безработица. Отдавна привикнала да изветря икономическите стихии, по-добре от техните некредицирани съвременници, скорошните получатели на степен откриха, че безработицата се изкачва по-стръмно в последно време, в сравнение с тези без такава, от Съединени американски щати до Европа.

Но какво ще стане, в случай че тази приказка за характерен за дипломирането е отвън греда, основаващ се на неправилен разбор на данните? Ами в случай че съпътстващите разкази, които се стремят да обяснят за какво най -образованите са изключително неприятно, са фокусирани върху мираж?

За да зададете сцената: Знаем, че възходящата безработица се свежда основно до слабото наемане, а не загубата на работни места. Тази динамичност е изключително значима за новите участници на пазара на труда. Анализът на безработицата измежду последните приключили Съединени американски щати удостоверява това: Възходът се регистрира съвсем извънредно от битките на тези, които са прясно от просветителната система.

Но изследванията, които са намерили по-малко удобна картина за скорошни приключили колежи спрямо техните съвременници, които не са сътрудници, вършат решаваща неправилна стъпка в ограничението на разбора си на хората в средата на двадесетте години.

23-годишният приключил лицей, който е неотдавна търсещ работа, е мощно изложен на актуалното наемане на наемане. 23-годишен, който излезе от просветителната система преди няколко години на 18 години, навлезе в друг, по-плаващ пазар на труда, което ги прави надалеч по-малко изложени на неочакваното заледяване при наемането през днешния ден. Това не е сходно за съпоставяне.

За да се дефинира дали скорошните приключили имат изключително тежко време в средата за ниско наемане на 2025 година, сравнението, което би трябвало да създадем, е с други, които неотдавна влязоха в пазара на труда за първи път, без значение от възрастта. Наскоро търсещият ученик може да бъде на средата на двадесетте си години, само че някой, който влиза в света на работата напряко от гимназията, ще бъде с няколко години по-млад.

След като създадем това, се оказва, че тези без степен в действителност имат доста по-трудно време от това. В Съединени американски щати безработицата измежду скорошните приключили колежа е с 1,3 процентни пункта от средата на 2022 година, само че с съвсем двойно, което измежду последните участници на пазара на труда без степен, които следят нарастване на 2,4 точки. This is very different to the much more modest 0.7 point rise among the frequently — but inappropriately — cited group of non-grads in their mid-twenties who are sheltered from today’s harsh hiring conditions.

Applying the same adjustment on the other side of the Atlantic reveals a similar pattern in western Europe: young workers without a degree have seen an uptick in joblessness rates of 2.4 percentage points on average compared with 1.4 for recent приключилите.

Нищо от това не е да се възпламени светлините на ветровете, изправени пред най -новите кохорти, които се появяват със степен. Но тези ветрове избиват всички участници на младите пазари на труда, без значение от равнището на образованието, и в случай че нещо, които не се утежняват по-бързо за тези с по-малко умения, които търсят работни места със сини яки, в сравнение с висококвалифицираните търсещи познания.

Получаване на тази история Правилни въпроси по две аргументи. Първо, защото тези с минимум квалификации са изложени на доста по-висок риск да бъдат ориентирани към дълготрайна работна работа.

и второ, заради това, което значи това за вторичните разкази, завършени от този главен. Когато мислим за мощ, която удря приключилите изключително мощно, търсим пояснения, които се ползват изключително за работа с бели якички в ранна кариера. Генеративен AI, да вземем за пример. Но доказателства за типа на огромното разселване на AI, ръководени от AI на работни места в бранша на знанието в ранна кариера, които биха обяснили необятно основан квалифициран неразположение, остава видимо от отсъствието му.

Когато се преглеждат вместо това като по-широко изстудяване на пазара на труда, в който неопитни служащи от всички линии носят спретнат (и изключително с тези с минимум умения), че няма потребност да достигнем до такива индикатори. Развиването на извънредно тесните пост-пандемични пазари на труда, възходящите разноски за вход от инфлация, данъчни промени и цени, плюс по-широката икономическа неустановеност по време на втория мандат на Доналд Тръмп, са задоволителни, с цел да обяснят какво виждаме.

младите възрастни през днешния ден безспорно са изправени пред сложен пазар на труда, само че рамкирането на това като неповторимо или изключително визира дипломите, а не засягайки, че през днешния ден визира дипломираните, а не засягащи това, защото през днешния ден засягат младите възрастни, без да се сблъскват с сложен пазар на труда, само че рамкирането на това като неповторимо или изключително визира дипломите, а не засягайки, че през днешния ден визира дипломирането, а не, в сравнение с това, което през днешния ден визира това, че през днешния ден са изправени недобросъвестни. Картина.

,

Източници и методология на данни

Американските проценти на безработица бяха изчислени, като се употребява настоящото изследване на популацията. Отсъстващи навременни данни за точно когато човек влезе на пазара на труда, последните участници се дефинират като тези на възраст 22-27 години за приключилите (в сходство с метода, употребен от Ню Йорк Фед), и 19-24 за не-дипломирани, тъй че в двата случая въпросната група, преведена от образованието към пазара на труда в предходните 1-5 години. Холандия, Норвегия, Швеция и Швейцария. Поради ограничавания брой авансово избрани възрастови групи, налични в данните на Евростат, употребявани за този разбор, последните участници се дефинират като тези на възраст 20-29 години за приключилите и 15-24 за не-завършилите.