Здравната криза в Германия: Защо най-голямата икономика в Европа се бори с хроничния недостиг на лекари

В Германия всеки четвърти доктор напуща специалността. Какво се прави, с цел да се върне здравната система?

Германия се счита от мнозина за страна на успеваемост.

Хората в други страни постоянно одобряват, че немските влакове потеглят в точния момент, интернет работи с естествена скорост и здравната система е безукорен. Но най-малко за последното данните демонстрират, че бъркат.

През декември бяха затворени десетки лекарски практики в цяла Германия, защото доста от тях стачкуваха в символ на митинг против влошаващите се условия на труд.

Но освен немските лекари са ядосани; Словенски и португалски лекари също са напуснали работа. В Италия лекари и медицински сестри стачкуваха през декември. А през януари английските младши лекари започнаха най-дългата си стачка в историята на Националната здравна работа (NHS) на Обединеното кралство.

Неволите в опазването на здравето на Германия идват, до момента в който съдружното държавно управление се бори с редица вътрешни проблеми, в това число стачките на фермерите, бавната стопанска система и възходящата опасност от крайната десница.

Германският здравен министър Карл Лаутербах се срещна с членовете на лекарската асоциация да изслушат опасенията и да създадат съответен проект през януари. Но доста от тези експерти са скептични, че нещата ще се трансформират.

Един от тях е доктор Дирк Хайнрих, ръководител на Асоциацията на резидентните лекари, който сподели пред Euronews Health след срещата, че доста лекари са доста ядосани, и че в случай че не се намерят решения допустимо най-бързо, обстановката ще продължи да се утежнява.

„ Недостигът на лекари е непрекъснат проблем. Дори и с най-хубавите ограничения, няма да можем изцяло да го решим. Трябва деликатно да обмислим по какъв начин по-добре да насочваме пациентите през системата, " сподели той.

Пенсиониране и намиране на приемници

Около 80 000 лекари в Германия са на възраст над 60 години. Много лекари показват угриженост, че откакто се пенсионират, намирането на правоприемник в техните практики ще бъде доста сложна работа.

Според гинеколога доктор Петер Рот, който има процедура в Берлин, здравната специалност стана доста „ непривлекателна “ и предходната година 150 общопрактикуващи практики просто затвориха, тъй като не можаха да намерят различен, който да поеме практиките.

Недостигът на лекари е непрекъснат проблем. Дори и с най-хубавите ограничения, няма да можем да го разгадаем изцяло.

В допълнение, има забележителна област на амбулаторни или общопрактикуващи грижи. През идващите три години се чака към 5000 до 8000 практики на общопрактикуващи лекари да бъдат затворени, най-много заради пенсиониране. да вземем за пример разбиране на решения за изкуствен интелект (AI).

„ Трябва да се разработят нови способи, като да вземем за пример консолидиране на пенсионирани лекари, да вземем за пример посредством телемедицина или други технологии, или възстановяване на обезщетенията, с цел да се компенсира дефицитът на личен състав или миграция посредством нов личен състав “, добави той по време на изявление за Zoom за Euronews Health.

„ Мисля, че това са главните провокации, които би трябвало да бъдат адресирани, и ние би трябвало да се надигнем пред тях незабавно “. Лекари в Европейски Съюз: Кои страни имат най-вече лекари и здравни служащи?

Възприемане на AI и цифрови решения

Петер Шрайбер, студент по медицина и ръководител на студентите в Hartmannbund, професионална асоциация, която съставлява немски лекари, сподели, че би желал да види повече AI „ в амбулаторните условия отвън радиологията, да вземем за пример, с цел да се понижат непотребните задания – изключително в бюрокрацията. Наслаждаваме се на същинската здравна работа; по тази причина го изучавахме или го учим ".

Но Рот сподели, че AI технологията просто не е задоволително развита. Той споделя, че процесите лишават време и също по този начин пациентът би трябвало физически да пристигна до практикуват и показват застрахователната си карта персонално на всяко тримесечие от годината.

Дори в случай че повторните предписания могат да се управляват онлайн, картата отново би трябвало да бъде предадена, което лишава повече незабавно нужни срещи.

Друго недоволство на лекарите на срещата с немския министър на опазването на здравето беше, че предходната година Лаутербах анулира новия правилник за пациентите, което значи, че в този момент лекарите губят своя „ бонус за нов пациент “.

Това докара до доста практики, които отхвърлят да одобряват нови пациенти, защото те към този момент са в потенциала на съществуващите.

Новите срещи, съгласно Рот, лишават повече време, тъй като изискват от лекаря да се запознае с здравна история на пациента.

Борба с ниското възнаграждение

Рот също по този начин изясни, че множеството лекари са независимо заети в Германия. Това значи, че те поемат всички разноски за медицински асистенти, в това число рецепционисти и здравно съоръжение.

Той сподели, че заплаща 40 000 евро на месец за тези асистенти. Тъй като независимо заетите лекари получават компенсацията си по-късно, откакто сметките са уредени, той сподели също, че след 50 % данъчни удръжки остават почти 70 000 евро чисто на година.

Грижата системата ще се срине до степен, от която не можем да се възстановим, евентуално даже в границите на тази година.

„ Не желая да се оплаквам; това не е неприятен приход, само че в последна сметка не мога да дам медицинските си асистенти по-високи приходи от това “, сподели той.

Рот сподели също, че губи 20 % от заплатата си, заради възобновяване на разноските, идващо месеци по-късно. Той го намира за „ незаслужено “ след толкоз доста години образование.

Лаутербах даде обещание на срещата на високо ниво с лекари в Германия, че в този момент ще им бъде платено още веднъж изцяло.

Медицинско съоръжение като ултразвук се покриват от заеми, теглени на името на лекаря. Те костват десетки хиляди - в случай че не и стотици хиляди - евро.

Няколко лекари, с които Euronews Health беседва, се оплакаха от заплатата, като мнозина подлагаха на критика Лаутербах, че допуска, че вършат 146 000-230 000 евро на година или повече.

Рот сподели, че това се отнася единствено за експерти като рентгенолози и ортопеди.

Непоносими условия на работа

Хайн предизвести, че изискванията на работа на лекарите стават непоносими за доста лекари.

" Системата за грижи ще се срине до степен, от която не можем да се възстановим, евентуално даже в границите на тази година. Лекарите ми споделиха, че считат, че нещата ще се влошат в действителност през идващите 3 до 5 години ".

Медицинският доктор системата има незабавна потребност от промяна, само че всички лекари, с които беседва Euronews Health, бяха песимисти за бъдещето на медицината в Германия.

Много споделиха, че познават студенти по медицина, които персонално са ходили в други страни, в това число Дания, Швеция и Швейцария, тъй като изискванията на труд са по-добри – в това число по-кратки часове за по-високо възнаграждение.

Както Рот в резюме споделя, „ какъв брой коства нашето здраве? “