Ново федерално правило ще забрани на компаниите да налагат споразумения за „неконкуренция“ на служителите
ВАШИНГТОН (АП) — Американските компании вече няма да могат да забраняват на служителите си да приемат работа с конкуренти съгласно правило, одобрено от федерална агенция във вторник, въпреки че правилото със сигурност ще бъде оспорено в съда.
Федералната търговска комисия гласува във вторник за забрана на мерки, известни като споразумения за неконкуриране, които забраняват на работниците да преминават към или да стартират конкурентни компании за определен период от време. Според Федералната търговска комисия 30 милиона души - приблизително всеки пети работник - сега са обект на такива ограничения.
Администрацията на Байдън се прицели в мерки за неконкуренция, които обикновено се свързват с високопоставени ръководители в технологични и финансови компании, но през последните години също уловиха в примката си по-нископлатени работници, като охранители и сандвич- служители на магазина. Проучване от 2021 г. на Федералната резервна банка на Минеаполис установи, че повече от един на 10 работници, които печелят $20 или по-малко на час, са обхванати от споразумения за неконкуриране.
Когато предложи забраната през януари 2023 г., служители на Федералната търговска комисия заявиха, че споразуменията за неконкуренция вредят на работниците, като намаляват способността им да сменят работа за по-високо заплащане, стъпка, която обикновено осигурява на повечето работници най-големите им увеличения на заплатите. Като намаляват цялостното оттегляне на пазара на труда, твърди агенцията, мерките също поставят в неравностойно положение работниците, които не са обхванати от тях, тъй като се предлагат по-малко работни места, тъй като по-малко хора напускат работа. Те също могат да навредят на икономиката като цяло, като ограничат способността на други предприятия да наемат необходимите служители, каза FTC.
Бизнес групи разкритикуваха мярката като хвърляща твърде широка мрежа чрез блокиране на почти всички неконкуренти. Те също така твърдят, че FTC няма правомощия да предприеме такава стъпка. Търговската камара на САЩ заяви, че ще заведе дело, за да блокира мярката, процес, който може да попречи на правилото да влезе в сила за месеци или години. И ако бившият президент Доналд Тръмп спечели президентските избори през 2024 г., неговата администрация може да оттегли правилото.
